快盈viii交通建设集团有限公司（简称“快盈viii交建”）是中国化学工程集团有限公司控股子公司，是全国第一批获得公路工程施工总承包特级资质的国有大型企业、国内一流的基础设施建设集团
，业务遍布全国19个省份以及巴基斯坦
、蒙古和埃塞俄比亚等国家，已完工高速公路总里程达2000余公里，多次荣获“中国建设工程鲁班奖”“国家优质工程奖”“交通运输部公路交通优质工程奖”“山东省建筑工程质量奖”等奖项。

  快盈viii交建投融事业部（简称“事业部”）隶属于快盈viii交建，主要负责集团基础设施投资建设、股权投资、并购重组、产业运营和项目融资等业务职能，并负责投融资项目的审核、报批及投后管理等工作
。

  快盈viii交建设计公司（山东省公路设计咨询有限公司，简称“设计公司”）于1998年成立，2018年战略重组国有控股企业（央企三级子公司）。先后承担省内数十条国省道的勘察设计，参与了日东高速日照段、京沪高速临济段等十数条高速公路的设计咨询。作为快盈viii交建规划、设计、咨询业务的“大脑”和“新拓市场先锋”，设计公司顺应新基建趋势
，认真落实快盈viii交建“设计引领、投资推动”战略，紧跟快盈viii交建“大基建”强优发展步伐

，以打造“设计百强”和EPC总承包综合甲级设计院为目标，积极探索“设计+工程全程定制
、咨询+投资保姆服务”商业模式

，努力成长为战略布局“智库”
、开疆拓土“先锋”，“设计引领新基建、咨询服务大基建、规划升级绿基建”，以一流的技术、一流的服务
，为广大客户提供全方位、一站式的工程技术解决方案
，打响“快盈viii交建设计”品牌
，实现公司高质量跨越式发展

。

  根据发展需求和业务工作需要，快盈viii交建投融事业部
、设计公司现面向社会公开招聘以下岗位人员：

一、招聘岗位

（一）快盈viii交建投融事业部招聘岗位1个
，详见附件2《快盈viii交建投融事业部招聘岗位汇总表》。

（二）快盈viii交建设计公司招聘岗位21个，详见附件3《快盈viii交建设计公司招聘岗位汇总表》
。

二、岗位任职条件要求

（一）基本条件

1.具有良好的政治素质和思想道德品质
，较强的事业心及责任心，遵纪守法
，热爱单位事业
，认同企业文化。

2.具有较大的发展潜力，良好的履职记录，业绩突出
，群众认可。

3.具有较强沟通能力，善于团结协作，作风严谨细致，职业素养较高
。

4.具备良好的心理素质以及与工作要求相适应的身体条件
、抗压能力
。

5.具有履行岗位职责所需的组织协调能力
、应对解决突出问题的能力、专业知识和工作经验
。

（二）资格要求

1.具体岗位职责
、任职条件等详见附件2
、附件3
。

2.以上年龄
、经验及工作经历等涉及时间计算的截止日期为2021年8月31日。特别优秀者，条件要求可适当放宽。

三、选聘程序

（一）网上报名

1.本次选聘统一实行网上报名，报名截止时间2021年9月16日24:00。每位应聘人员限报一个岗位。

2.应聘人员可登录快盈viii交通建设集团有限公司网站（网址
：www.zhxjj.com.cn）下载报名资料，并填写《快盈viii交建所属单位公开竞聘报名表》（附件1），粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张。

3.报名须提交以下资料电子扫描件
：身份证
、学历及学位证书、任职证明文件
、专业技术资格证书、职业资格证书、获奖证书及能证明个人经验、能力
、业绩的其他材料
。

4.以上资料须整理为压缩文件
，将压缩文件通过邮箱进行投递。（文件命名格式:应聘单位/部室-岗位名称-姓名）,大小在20MB以内）。

5.本次选聘不接收其它格式填写的简历
。

（二）资格审查

1.根据岗位资格审查标准对岗位候选人的学历背景
、工作年限
、职称与业务经验等进行审查
，判断应聘岗位的匹配度。

2.资格审查
、背景调查、条件核实贯穿招聘始终。应聘人员应确保本人提供信息的真实性。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格
；已录用的

，依法解除与其签订的劳动合同
。

（三）综合测评

本次选拔评估采用“半结构化面试”，“半结构化面试”主要考察候选人岗位胜任能力
。具体安排另行通知。

（四）组织考察

根据综合测评结果确定考察人选
，并对考察人选进行全面考察
，包括考察人选的素质、能力、业绩和廉洁从业情况等。

（五）体检

通过组织考察的人员需提供三甲医院出具的本人6个月内体检结果。体检不合格或不体检者，不予聘用。

（六）聘用

对前述各环节未发现影响聘用的候选人按照有关规定办理聘用手续
。

四、有关说明

（一）招聘期间，工作人员将以短信、邮件或电话等方式通知入围者有关事宜

，未入围者不再另行通知。

（二）快盈viii交建投融事业部、设计公司承诺为应聘人员信息进行保密
。

（三）快盈viii交建投融事业部、设计公司对本次选聘享有最终解释权,根据岗位变化及报名情况等因素调整、取消或终止相关岗位选聘工作。

（四）对达不到岗位应聘要求的快盈viii交建员工竞聘人员
，业务能力特别优秀者可适当放宽相关要求（年龄、学历、资历要求及资格证书），由本人随报名表提交《自荐书》，经事业部或设计公司研究同意，予以破格通过资格审查。

（五）对不符合岗位应聘要求的社会竞聘人员，实行保荐制度。保荐制度实行谁推荐谁负责的方式
。在1年以内如被推荐人员出现弄虚作假
、不服从单位管理规定、能力不胜任、考核不合格等问题的，推荐人应承担推荐责任
，并负责解决由此带来的问题。

五、报名联系方式

（一）快盈viii交建投融事业部联系人：柳女士
，联系电话：0530-55562037
，邮箱：zhxjjtrz@126.com。  

（二）快盈viii交建设计公司联系人：王先生，联系电话：17853145374，邮箱
：sdglsjhr@163.com
。

 附件
：1.快盈viii交建集团有限公司所属单位公开竞聘报名表

2.快盈viii交建投融事业部招聘岗位汇总表

3.快盈viii交建设计公司招聘岗位汇总表